Acordo celebrado entre o CHLN – Centro Hospitalar de Lisboa Norte, EPE, HGO – Hospital Garcia de Horta, EPE, CHS – Centro Hospitalar de Setúbal, EPE, IPO – Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil, EPE, CHLC – Centro Hospitalar de Lisboa Central, EPE e o Sindicato dos Enfermeiros e Sindicato Independente dos Profissionais de Enfermagem para definição de serviços mínimos e dos meios necessários para os assegurar na greve a ocorrer a partir das 00h00 dia 13 de agosto até às 24h00 do dia 17 de agosto de 2018 naquelas empresas. Consulte a ata aqui.
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Acordo obtido entre a Unidade Local de Saúde da Região de Aveiro, E.P.E., a Unidade Local de Saúde de Coimbra, E.P.E., a Unidade Local de Saúde de Viseu Dão-Lafões, E.P.E., a Federação Nacional de Sindicatos Independentes da Administração Pública e de Entidades com Fins Públicos – FESINAP e o Sindicato Nacional dos Trabalhadores dos Serviços e de Entidades com Fins Públicos – STTS, quanto á definição de serviços mínimos e dos meios necessários durante a greve que se realizará nos dias 31 de outubro de 2024 e 4 de novembro de 2024.
Acordo celebrado entre a UMP – União das Misericórdias Portuguesas e Santas Casas da Misericórdia por ela representadas com o SEP – Sindicato dos Enfermeiros Portugueses e o STSS – Sindicato Nacional dos Técnicos Superiores de Saúde das Áreas de Diagnóstico e Terapêutica, para a definição de serviços mínimos e dos meios necessários para os assegurar na greve a ocorrer nos 17 e 18 de novembro de 2022. Consulte a ata aqui.
Acordo celebrado entre a UMP – União das Misericórdias Portuguesas e a FEPCES – Federação Portuguesa dos Sindicatos do Comércio e Serviços para definição de serviços mínimos
Acordo celebrado a UMP – União da Misericórdias Portuguguesas e Misericórdias Associadas e a FEPCES – Federação Portuguesas dos Sindicatos do Comércio, Escritórios, e Serviços para definição de serviços mínimos e dos meios necessários para os assegurar na greve a ocorrer das 0h00 às 24H00 dia 09 junho de 2018 naquelas empresas.