COVID-19 – Promover a igualdade entre homens e mulheres: um melhor futuro para as mulheres no trabalho

A violência e assédio são inaceitáveis em qualquer lugar em qualquer momento, seja em tempos de prosperidade ou de crise. O risco de violência e assédio é ainda maior em tempos de crise: o surto de COVID-19 foi um aviso sombrio dessa situação. 

Enfrentar a violência e assédio no mundo do trabalho tem sido uma prioridade para a OIT e o trabalho nessa área tornou-se mais relevante do que nunca.

Consulte aqui  um conjunto de recursos da OIT e seus parceiros para responder à pandemia de COVID-19.

• ILO Violence and Harassment Convention, 2019 (No. 190): 12 ways it can support the COVID-19 response and recovery 
• The COVID-19 response: Getting gender equality right for a better future for women at work
• Promoting decent employment for women through inclusive growth policies and investments in the care economy (UN Women – ILO Joint Programme
• New guidelines to help employers support families during COVID-19 – New guidelines issued by ILO and UNICEF call on enterprises to do more to support working families during the pandemic.​

 Fonte: OIT-Lisboa